Gayatri Putri News – 11 Oktober 2026 | Manajemen Manchester United memutuskan untuk mempertahankan Michael Carrick sebagai pelatih kepala setelah timnya bermain imbang 1-1 melawan Tottenham Hotspur di Old Trafford, Sabtu malam WIB. Keputusan ini diambil meskipun tekanan terhadap sang manajer terus meningkat akibat hasil yang belum memuaskan.
Hasil imbang tersebut membuat Manchester United mencatatkan awal musim terburuk dalam 40 tahun terakhir. Manajemen di bawah kendali INEOS masih memberikan kesempatan kepada Carrick untuk memperbaiki performa tim. Keputusan ini diambil ketika tekanan terhadap sang manajer semakin besar menyusul rentetan hasil buruk yang diraih Setan Merah.
Jalannya Pertandingan
Manchester United sempat membuka peluang kemenangan melalui gol Bryan Mbeumo pada menit ke-73. Namun, Tottenham yang bermain dengan 10 pemain mampu menyamakan kedudukan lewat Dominic Solanke pada masa injury time. Gol tersebut menjadi pukulan telak bagi tuan rumah yang sudah berada di ambang kemenangan.
Posisi di Klasemen
Hasil imbang tersebut membuat Manchester United berada di peringkat ke-12 klasemen sementara Premier League. Setan Merah baru mengumpulkan enam poin dari enam pertandingan yang telah dijalani. Berikut rincian performa Manchester United sejauh ini:
- Pertandingan: 6
- Poin: 6
- Posisi klasemen: 12
- Hasil terakhir: Imbang 1-1 melawan Tottenham Hotspur
Tekanan terhadap Carrick
Meskipun berada di bawah tekanan besar, manajemen Manchester United masih memberikan kepercayaan kepada Michael Carrick untuk membalikkan keadaan. Keputusan untuk mempertahankan Carrick diambil setelah evaluasi internal yang mempertimbangkan berbagai faktor, termasuk proses transisi yang sedang berjalan di klub.
Carrick diharapkan mampu memanfaatkan kesempatan ini untuk memperbaiki performa tim dan mengangkat posisi Manchester United di klasemen Premier League. Manajemen berharap sang pelatih dapat segera menemukan formula terbaik untuk mengembalikan performa Setan Merah ke jalur kemenangan.
Penulis: Hermansyah T
Editor: Rizky Zulianda
Menyampaikan apa yang harus disampaikan
